Центральный офис ЦПС
г. Москва, Рыбников пер. д.2c 09:00 до 21:00, пн. - вс.
Психологический консалтинг
В условиях жесткой конкуренции и стремительно развивающихся технологий основные сегменты современного рынка уже заняты. Причем удержать завоеванные позиции и оставаться на плаву удается далеко не всем: одни предприятия успешно развиваются и процветают, другие, некогда лидирующие и благополучные, – распадаются и закрываются. Почему это происходит?
Ответ на данный вопрос очевиден – первые компании в своем арсенале используют эффективный психологический ресурс, а вторые – наоборот, не обладают им в достаточной мере. Именно поэтому, даже находясь в равных финансовых и других условиях одной сферы, такие предприятия развиваются по-разному. Анализируя опыт процветающих в своем сегменте рынка компаний, можно сделать вывод, что психологический ресурс – основополагающее звено успеха в любой деятельности. Учет законов, следование основным положениям психологии бизнеса – необходимые условия для высоких достижений и динамического развития предприятий.
Даже при небольших вложениях Ваше дело не будет стоять на месте, начнет набирать обороты и обретет постоянный стабильный рост, если Вы грамотно и ответственно подойдете к вопросам психологического сопровождения бизнеса.
Психологический консалтинг – это психолого-экономический анализ деятельности предприятия, профессиональное сопровождение и оказание квалифицированной помощи в области психологии бизнеса. Услуги психологического консалтинга могут стать быстрым, высокоэффективным и надежным средством подъема и развития компании.
Помощь специалистов в области психологического консалтинга необходима Вам, если:
- эффективность деятельности, доходность предприятия идет на спад;
- Вы планируете увеличить темпы развития компании;
- в коллективе предприятия наблюдается нездоровый психологический климат;
- Вы стремитесь повысить эффективность работы всей компании и раскрутить собственный бренд и т.д.
В том случае, если содержать в штате специалистов-психологов по разным причинам невозможно, выход один – обратиться за помощью к высококвалифицированным бизнес консультантам, тренерам, коучам. Возможно, необходимо лишь немного подкорректировать деятельность управляющего звена или провести переаттестацию персонала для дальнейшей перестановки кадров, и все Ваши планы будут реализованы.
Специалисты Центра «Псиконсалтинг» имеют многолетний опыт работы в сфере психологии бизнеса. Консалтинг, тренинги, консультирование, диагностика, обучение – мы предлагаем широкий перечень услуг для успешной организации и ведения бизнеса.
В рамках психологического консалтинга мы проводим:
- коучинг (помощь непосредственно на рабочем месте),
- целевую диагностику персонала,
- психологические консультации сотрудников по семейным и личным вопросам (в случае необходимости).
Нередко руководители предприятий в целях оперативной помощи бизнесу прибегают к услугам экономического консалтинга. Несомненно, данный подход может стать полезным с точки зрения информационной поддержки. Однако справиться с существующими проблемами развития и эффективного функционирования компании ему не под силу. Психологический консалтинг – вот универсальный инструмент помощи бизнесу, основа разрешения всех имеющихся трудностей и профилактики их дальнейшего развития.
В условиях современного рынка только позитивные внутренние преобразования, продуктивная работа с персоналом и руководящим звеном компании способны вывести ее на путь успешного развития. Психологическая подготовка и мотивация сотрудников, развитие корпоративной культуры, стрессоустойчивости у работников, обучение навыкам реагирования в сложных ситуациях и т.д. способны принести внушительные плоды. Не секрет, что в подготовленном, психологически грамотном, правильно мотивированном коллективе все силы будут брошены на достижение общей цели.
Метод непосредственного обучения каждого члена коллектива – коучинг – это индивидуальный тренинг прямо на рабочем месте. Коучинг позволяет за минимально короткий срок обрести необходимые профессиональные знания и умения, личностные качества, навыки реагирования в стрессовых ситуациях и т.д., что важно, как для рядовых сотрудников, так и для руководящего звена предприятий.
Для правильной расстановки кадров всегда требуется их диагностика. Выявление характеристик психологического климата в коллективе, слабых и сильных сторон сотрудников, необходимости обучения и повышения квалификации, внутреннего потенциала работников – важнейшие задачи профессиональной психодиагностики. С помощью полученной в обследованиях информации можно произвести позитивные изменения на предприятии, что обеспечит его рост и развитие.
Коллектив любой компании – живые люди, у которых могут появиться личные проблемы, неприятности, семейные трудности. Именно индивидуальное психологическое консультирование позволит обеспечить нормальное психологическое состояние каждого сотрудника. А это значит, что работа всего персонала будет максимально эффективна и Ваш слаженный коллектив направит все свои силы на успешное решение насущных проблем.
Мы оказываем все перечисленные выше услуги психологического консалтинга, предлагаем своим клиентам абонемент на профессиональное сопровождение бизнеса. Центр «Псиконсалтинг» - команда экспертов в сфере психологии бизнеса. Мы уже достигли в своем сегменте высоких результатов, поможем в этом и Вам!
© ЦПС 2003-2023 все права защищены +7 495 765-02-04 Москва, Рыбников пер. д.2 centre@psikonsalting.ru 
